1. По соглашению сторон в трудовой договор могут также включаться права и обязанности работника и работодателя, установленные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, локальными нормативными актами, а также права и обязанности работника и работодателя, вытекающие из условий коллективного договора, соглашений.
Трудовой договор прекращается вследствие
1) волевых действий сторон или третьих лиц
2) событий (смерть работника, истечение срока трудового договора, окончание обозначенной работы)
2. Брак - оформленные юридически, добровольные и равноправные супружеские отношения.
Условия вступления: достижение брачного возраста, дееспособность, отсутствие близкородственных отношений и других супругов, взаимное согласие.
Супруги могут расторгать брак, совместно решать семейные вопросы, выбирать фамилию, иметь совместное и личное имущество, вправе взыскивать и обязаны выплачивать алименты.
3. Преступление - общественно опасное, виновное и уголовное наказуемое деяние.
Признаки: деяние, общественная опасность, виновность и уголовная наказуемость.
Общий возраст для привлечения к УО составляет 16 лет, но по некоторым составам преступлений (вандализм, угон, убийство и т.д.) он составляет 14 лет.
4. Административное правонарушение - противоправное, виновное деяние, за которое предусмотрена административная ответственность.
Признаки: деяние, наказуемость в административном праве, противоправность, виновность. Примеры: подделка подписей избирателей, незаконная вырубка лесов или убийство находящихся под угрозой исчезновения животных.